南京市保安服務(wù)有限公司大廠分公司召開第三屆第二次職工代表大會(huì)暨2025年總結(jié)表彰大會(huì)
1月15日上午,南京市保安服務(wù)有限公司大廠分公司(以下簡稱“大廠分公司”)召開第三屆第二次職工代表大會(huì)暨2025年總結(jié)表彰大會(huì)。南京市公安局南京江北新區(qū)分局黨委委員、副局長羅毅出席,分局警保室主要負(fù)責(zé)人,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、職工代表及先進(jìn)代表共150余人參加會(huì)議。

會(huì)上,宣讀了2025年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表彰決定,對(duì)先進(jìn)代表進(jìn)行了頒獎(jiǎng)。







(先進(jìn)代表作發(fā)言,分享了履職經(jīng)驗(yàn)與奮斗感悟)
會(huì)上,羅毅副局長代表分局黨委對(duì)保安公司過去一年付出的努力和取得的成績給予了充分的肯定,向受到表彰的同志表示熱烈的祝賀,對(duì)全體保安員一年來不懈努力、辛勤付出表達(dá)了衷心的感謝,并就做好2026年工作提出了三個(gè)方面的要求:
一要堅(jiān)定信念信心,凝聚奮進(jìn)力量。
二要當(dāng)“專業(yè)人”干好“專業(yè)事”。
三要牢記國企責(zé)任,彰顯國企擔(dān)當(dāng)。
本次會(huì)議同時(shí)也是公司第三屆職工代表大會(huì)第二次會(huì)議,代表們在認(rèn)真審議后通過了《獎(jiǎng)懲規(guī)定》《薪酬管理制度》《員工考勤及請(qǐng)銷假管理制度》《人事管理制度》等四項(xiàng)議題。





會(huì)議最后強(qiáng)調(diào):
一要珍惜崗位,盡責(zé)提能。大力弘揚(yáng)“嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)”的工作作風(fēng),提升工作效能;建強(qiáng)基層人才隊(duì)伍,積極搭建立體化培養(yǎng)平臺(tái),全方位、多維度推動(dòng)專業(yè)化履職水平迭代升級(jí),形成“比學(xué)趕超”生動(dòng)局面和濃厚氛圍,堅(jiān)持以自我革命精神推進(jìn)公司工作高質(zhì)量發(fā)展。
二要完善制度,維護(hù)權(quán)益。堅(jiān)持用心用情服務(wù)職工,依托制度支撐與多方聯(lián)動(dòng),解決職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,當(dāng)好職工心目中合格的“娘家人”。
三要把握方向,領(lǐng)航掌舵。要始終保持對(duì)法紀(jì)的敬畏之心,知邊界、明底線,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
舊歲已展千重錦,新年再進(jìn)百尺竿。站在2026年的新起點(diǎn),大廠分公司已整裝待發(fā)。前路并非坦途,但我們有清晰的戰(zhàn)略指引、堅(jiān)實(shí)的團(tuán)隊(duì)根基與不斷創(chuàng)新的內(nèi)生動(dòng)力,以奮斗回應(yīng)時(shí)代的召喚。

